Chargé de coopération CTG H/F

  • Publiéil y a 3 jours
  • Numéro de l'offreO038260716000624
  • Famille de métiersEducation, animation et jeunesse
  • Métier(s)Coordonnateur ou coordonnatrice enfance-jeunesse-éducation
  • Grade(s)AttachéRédacteur principal de 1ère classe
  • Temps de travailTemps complet, 35h00/semaine
  • Description de l'offreAu coeur de l'Isère, entre Grenoble, Valence et Romans, Saint‑Marcellin Vercors Isère Communauté (47 communes - 44 000 habitants) vous offre la qualité de vie d'un territoire à taille humaine, à l'identité affirmée et la proximité directe des grandes villes pour la mobilité et les partenariats.

    Idéal pour l'équilibre entre vie personnelle et professionnelle, le territoire dispose de nombreux services et équipements publics : crèches, écoles, collèges, lycées, centres de loisirs, médiathèques, écoles de musique, ludothèques, salle de spectacle, cinéma, centre aquatique, domaine skiable, gymnases, hôpital, maisons de santé pluridisciplinaire, ...

    Saint-Marcellin Vercors Isère communauté c'est aussi : un réseau d'entreprises industrielles, commerciales et de services dynamiques, un patrimoine naturel riche à découvrir ou encore des sites remarquables dont un village classé parmi les plus beaux villages de France.

    Les parcours éducatifs et la cohésion sociale sont des priorités de Saint-Marcellin Vercors Isère communauté. L'intercommunalité s'est dotée d'un Pôle " Parcours éducatifs et services de proximité " dynamique pour porter une ambition forte : accompagner chaque habitant dès le plus jeune âge vers l'épanouissement et la citoyenneté.
  • Missions de l'offreSous la responsabilité directe de la Directrice Éducation Santé Citoyenneté, vous pilotez et coordonnez la Convention Territoriale Globale (CTG) en partenariat avec la CAF, en intégrant pleinement les enjeux de prévention et de citoyenneté. Vous contribuez à la mise en oeuvre d'une politique sociale globale, inclusive et transversale, en lien avec les orientations du projet de territoire, dont les 2 piliers sont les parcours éducatifs et la résilience territoriale.

    Vos responsabilités

    - Élaborer et actualiser les diagnostics territoriaux sur les thématiques sociales, familiales et citoyennes, pour être force de proposition sur les prospectives
    - Structurer et coordonner les instances de pilotage (COPIL, comités techniques, observatoires...)
    - Mettre en oeuvre le plan d'action CTG, incluant les volets prévention (violences, harcèlement, citoyenneté, parentalité, hébergement...), en impulsant et structurant les partenariats et le travail en réseau
    - Assurer le suivi administratif et budgétaire du dispositif
    - Favoriser la participation des habitants et des partenaires
    - Animer le Conseil Intercommunal de Sécurité et de Prévention de la Délinquance (CISPD) et développer des actions transversales avec la CTG
    - Répondre aux appels à projets et mobiliser les financements (CAF, FIPD...)
    - Préparer et animer les différentes instances de la CTG ; rédiger les supports et les comptes rendues des réunions.

    Animation d'équipe

    - Pour mener à bien vos missions de chargé de coopération global, vous vous appuierez sur une équipe de 6 chargés de coopération thématiques (Petite enfance, Enfance, Jeunesse, Inclusion numérique, Parentalité, Cohésion sociale), que vous animerez dans une logique de coopération et de transversalité
  • Profil recherché de l'offreCompétences clés :

    - Connaissance des politiques publiques sociales, éducatives, familiales et de prévention
    - Maîtrise de la méthodologie de projet, des techniques et des outils d'animation de réunions et de réseaux, des dispositifs de concertation citoyenne,
    - Capacité à fédérer, négocier, argumenter
    - Esprit de synthèse / Aisance rédactionnelle
    - Excellente maîtrise des outils numériques (Excel, PowerPoint, Outlook...)

    Profil :

    - Bac+4 ou Bac+5 en sciences humaines, politiques, développement territorial...
    - Expérience en coordination de projets, animation de réseaux, concertation
    - Intérêt pour le travail en transversalité
    - Sens de l'écoute, diplomatie, créativité, esprit d'équipe
    - Autonomie, rigueur, engagement pour l'intérêt

    Le jury aura lieu le 24 septembre 2026 après-midi

    Avantages :

    - Tickets restaurant
    - COS
    - Contrat groupe mutuelle / prévoyance
    - Participation employeur aux frais de transport
    - Gare SNCF devant le bâtiment
    - Amicale du personnel
    - Régime indemnitaire
  • Informations complémentairesPostulez en cliquant sur le lien de candidature ci-dessous:
  • Travailleurs handicapésConformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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  • 1 poste à pourvoir le01/10/2026
  • Date limite de candidature16/09/2026
  • Type d'emploiPermanent
  • EmployeurST MARCELLIN VERCORS ISERE COMMUNAUTE
  • Contactrecrutement@smvic.fr
  • Adresse de la collectivitéMaison de l'intercommunalité - 7 rue du colombier - cs20063, 38162 Saint Marcellin cedex
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Ressources concernant l'emploi public territorial, mises à disposition par les Centres de Gestion de la Fonction Publique Territoriale dans le cadre de leur mission de publicité légale des vacances d'emploi et de promotion de l'emploi territorial. Données originales par API https://www.emploi-territorial.fr/api/index.html mise à jour le 19/07/2026