Agent d'entretien H/F

  • Publiéhier
  • Numéro de l'offreO038260226001258
  • Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique
  • Métier(s)Chargé ou chargée de propreté des locaux
  • Grade(s)Adjoint technique
  • Temps de travailTemps complet, 35h00/semaine
  • Description de l'offreSous le pilotage du Directrice du pôle Direction Éducation Santé et Citoyenneté DIRECTION, de la responsable du service Enfance et de la responsable de la crèche de St Marcellin, l'agent d'entretien assure les missions d'entretien des locaux.
  • Missions de l'offreActivités principales

    Nettoyage des locaux (utilisation d'une auto-laveuse, nettoyage spécifique en

    fonction du type de surface et du type de produit)

    Tri et évacuation des déchets courants

    Contrôle de l'état de propreté des locaux

    Entretien courant et rangement du matériel utilisé

    Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits

    Lavage, désinfection, remise en état du linge de maison, de la literie et des

    vêtements

    Gestion des stocks (linge, produits d'entretien,)

    S'investir dans la vie de la structure

    Activités spécifiques

    Décapage des revêtements de sol au mouillé et au sec

    Protection des revêtements de sol par application d'émulsion

    Protection des revêtements textiles

    Participation à l'agencement des locaux et du matériel

    Aider l'équipe à la prise en charge des enfants (pendant la sieste, le repas et les

    temps de jeux si nécessaire)

    renfort en cuisine selon nécessité de service

    Participation au nettoyage des jeux
  • Profil recherché de l'offreRelations fonctionnelles

    Contacts réguliers avec le responsable de l'équipement

    Relations permanentes avec les différents membres de l'équipe



    Conditions d'exercice

    Travail au sein d'un espace enfance (Crèche, RPE et LAEP) du territoire

    Disponibilité

    Travail en équipe

    Possibilité de changement de lieu d'affectation



    Autonomie et responsabilités :

    Placé sous l'autorité hiérarchique de la responsable de la structure

    Le choix inadapté de matériels ou matériaux et de manquement au suivi des protocoles d'hygiène peut entrainer des risques pour l'enfant et des sanctions disciplinaires, civiles ou pénales pour l'agent.
  • Informations complémentairesPostulez en cliquant sur le lien de candidature ci-dessous:
  • Travailleurs handicapésConformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
  • Je postule
  • Je postule
  • 1 poste à pourvoir le31/03/2026
  • Date limite de candidature21/03/2026
  • Type d'emploiNon permanent
  • EmployeurST MARCELLIN VERCORS ISERE COMMUNAUTE
  • Contactrecrutement@smvic.fr
  • Adresse de la collectivitéMaison de l'intercommunalité - 7 rue du colombier - cs20063, 38162 Saint Marcellin cedex
  • Calculer votre itinéraire
Ressources concernant l'emploi public territorial, mises à disposition par les Centres de Gestion de la Fonction Publique Territoriale dans le cadre de leur mission de publicité légale des vacances d'emploi et de promotion de l'emploi territorial. Données originales par API https://www.emploi-territorial.fr/api/index.html mise à jour le 05/03/2026